行动领导力中心《如何运用行动学习加速企业领导力与人才培养》

作者:在线学习平台更新于： 2014-09-18 14:27:17

2014年9月11日下午，行动领导力中心第十六期《如何运用行动学习加速企业领导力与人才培养》沙龙在人民路八马茶业会议室顺利举行。有来自建业 住宅集团(中国)有限公司、河南省宋河酒业股份有限公司、辅仁药业集团有限公司、河南省新斗彩印刷有限公司、河南德赢实业发展有限公司、河南鸿宝集团有限 公司、河南省长城机床有限公司、东方今典集团有限公司等12家企业的人力资源负责人参加了此次沙龙。

　　行动领导力中心资深顾问王君哲老师，结合自身多年五百强企业的工作和 培训经验，为学员分享了行动学习的理论知识并带领在场学员一起体验行动学习的工具“团队列名”。行动学习突破了老师一个人讲大家坐在下面听讲的传统课堂模 式，是一种最有效发展并利用集体智慧的过程和方法。

　　虽然中午下起了淅淅沥沥的秋雨，但丝毫没有影响大家的热情。沙龙以热情洋溢的自我介绍开场：

　　开场过后，王老师向大家分享了行动学习的一种工具：团队列名。团队列名法是一种快速聚合集体智慧、用可视化方法呈现研讨过程，并对不同意见、想 法和经验进行有机整合、梳理出内在关系，形成系统思路并达成共识的方法。分享过程中，王老师带领大家以“如何才能为公司培养高级人才”为主题进行了团队列 名的演练。

　　经过团队列名和收益实施矩阵的分析，学员一致选择培训体系对于公司的高级人才培养来说是最重要的。据此，王老师跟大家分享了如何设计一个有效的培训体系以及培训的6D法则。

　　沙龙最后，学员纷纷表示，这次的培训和以往的不同，收益很大，希望能有更多的机会参加这样的培训学习。

　　行动领导力中心行动领导力中心(ALLD)致力于通过行动学习的研究与实践，帮助企业更好的发展领导力、促进组织绩效提升与组织能力发展，建设行动学习专业人才队伍，使行动学习这一主流的人才开发方法论深植企业，从而提升中国企业的国际化竞争力。

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